Préparer le lancement de votre entreprise
En tant que cabinet de conseil, nous savons que devenir entrepreneur demande une organisation bien réglée. Pour bien préparer votre projet entrepreneurial, nous vous mettons à votre disposition notre expertise et nous vous aidons à vous poser les bonnes questions dès la phase de création afin de transformer votre idée en un véritable succès.Notre agence, passionnée d’entrepreneuriat, met sa créativité et son savoir-faire au service des porteurs de projets, que ce soit pour un auto entrepreneur ou micro entrepreneur.
Service de création d’entreprise complet
Monrespro s’occupe de toutes vos démarches de création d’entreprise :
-
La rédaction des statuts d’entreprise dans le respect de la législation
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La réalisation des publications légales
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La réalisation des démarches administratives pour l’enregistrement de votre société auprès des institutions publiques.
A partir de 500 $ HT HORS FORMALITÉS*
- Vous avez une idée de création mais vous ne savez pas par où commencer ?
- Avez-vous droit à des aides pour monter votre entreprise ?
- Est-il nécessaire d’avoir un business plan ?
- Comment protéger mon idée ?
- Quel statut juridique serait le plus adapté à votre situation ?
Autant de questions que se posent les entrepreneurs alors pour vous éviter quelques insomnies, reposez-vous sur les conseils d’un expert qui sait de quoi il parle !
Si vous voulez vite démarrer votre activité, il faut être bien entouré dès le départ pour toutes vos démarches !
Contactez-nous dès aujourd’hui pour en savoir plus sur nos services d’accompagnement à la création d’entreprise.
Nous sommes impatients de vous aider à réaliser votre rêve d’entrepreneur!
L’analyse de marché
Bien connaître votre environnement est une des clés de succès lors de la création d’activité. Ainsi, grâce à une étude de marché et des diagnostics internes et externes, vous pouvez mieux appréhender la concurrence et les potentiels risques qui en découlent. Nos collaborateurs aident également les créateurs d’entreprise à définir les besoins actuels des consommateurs afin de définir une cible cohérente. Si votre cible est bien définie dès la phase de création, vous pourrez adapter votre message et votre offre à celle-ci et assurer la faisabilité de votre idée de création d’entreprise.
Business plan
Lors de la création d’une entreprise, le « business plan » et « business model » sont certainement les étapes les plus pointues et les plus longues du processus. Ainsi, vous serez amené à vous poser des questions primordiales, notamment par rapport aux financements. Qu’est-ce qui différencie votre offre de l’offre existante chez vos concurrents? Quel positionnement voulez-vous adopter? Quels canaux de distribution allez-vous privilégier?
Notre agence de conseil Monrespro bénéficie d’une expérience multisectorielle et possède les outils nécessaires pour vous apporter un accompagnement individuel. Nos consultants sont spécialisés dans la stratégie d’entreprise et vous aident à construire un projet complet, avec des objectifs à court, moyen et long terme, pour vous guider tout au long de votre développement.
Licence et permis commerciaux
Lorsque vous enregistrez votre entreprise, vous déposez généralement des statuts d’organisation ou des statuts constitutifs auprès de votre administration. Cela vous permet de constituer légalement votre entreprise. Cependant, cela n’a rien à voir avec l’obtention des licences et permis dont vous pourriez avoir besoin pour exploiter une entreprise dans votre secteur. La plupart des petites entreprises ont besoin d’une combinaison de licences et de permis délivrés par des agences étatiques et locales. Les exigences et les frais varient selon les activités commerciales, l’emplacement et les règles gouvernementales.
Solutions de conseil
Nos consultants sont capables d’évaluer rapidement des situations complexes et de proposer une approche centrée sur l’humain pour bâtir des organisations hautement performantes.
- Planification et exécution des communications
- Développement de la mission et de la vision
- Planification stratégique
- Structure et conception de l’organisation
- Soutien à l’intégration des fusions et acquisitions
- Alignement et efficacité de l’équipe de direction
- Formation et développement du leadership
- Alignement des rôles et des responsabilités
- Méthodes et pratiques agiles
- Philosophie et planification de la rémunération
- Marque employeur
- Planification des effectifs
- Gestion des performances
- Rétention et engagement des employés
- Gestion de la relève
- Transformation culturelle
- Diversité, équité et inclusion
- Développement des objectifs et des valeurs
- Développement des récompenses et de la reconnaissance
- Données pour les décisions commerciales et humaines
- Mesurer le contrôle des coûts et l’efficacité des entreprises et des personnes
Avantages sociaux complets
Une offre complète d’avantages sociaux pour les employés est un outil de recrutement important et un excellent moyen de stimuler la satisfaction des employés. L’accès aux principaux régimes d’avantages sociaux pour les employés n’est plus réservé aux grandes entreprises. Les régimes d’avantages sociaux pour les employés de Monrespro vont au-delà de l’accès à une couverture santé et retraite exceptionnelle pour inclure des avantages supplémentaires tels que des avantages pour les déplacements domicile-travail, une assurance pour animaux de compagnie et plus encore.
- Plans médicaux, dentaires et ophtalmologiques des principaux assureurs
- Comptes de remboursement des soins de santé et des soins de jour pour personnes à charge
- Comptes d’épargne santé
- Options d’invalidité à court et à long terme
- Plans d’assurance vie, avec options de couverture supplémentaires
- Télémédecine
- Programme d’aide aux employés (PAE)
- Avantages pour les déplacements domicile-travail
- Remises et avantages pour les employés
-
Vision et stratégie
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- Planification et exécution des communications
- Développement de la mission et de la vision
- Planification stratégique
- Structure et conception de l’organisation
- Soutien à l’intégration des fusions et acquisitions
-
Agilité du leadership
-
- Alignement et efficacité de l’équipe de direction
- Formation et développement du leadership
- Alignement des rôles et des responsabilités
- Méthodes et pratiques agiles
-
Gestion des talents
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- Philosophie et planification de la rémunération
- Marque employeur
- Planification des effectifs
- Gestion des performances
- Rétention et engagement des employés
- Gestion de la relève
-
Culture et inclusion
-
- Transformation culturelle
- Diversité, équité et inclusion
- Développement des objectifs et des valeurs
- Développement des récompenses et de la reconnaissance
-
Analyse des personnes
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- Données pour les décisions commerciales et humaines
- Mesurer le contrôle des coûts et l’efficacité des entreprises et des personnes
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Politique des avantages
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Avantages sociaux complets
Une offre complète d’avantages sociaux pour les employés est un outil de recrutement important et un excellent moyen de stimuler la satisfaction des employés. L’accès aux principaux régimes d’avantages sociaux pour les employés n’est plus réservé aux grandes entreprises. Les régimes d’avantages sociaux pour les employés de Monrespro vont au-delà de l’accès à une couverture santé et retraite exceptionnelle pour inclure des avantages supplémentaires tels que des avantages pour les déplacements domicile-travail, une assurance pour animaux de compagnie et plus encore.
- Plans médicaux, dentaires et ophtalmologiques des principaux assureurs
- Comptes de remboursement des soins de santé et des soins de jour pour personnes à charge
- Comptes d’épargne santé
- Options d’invalidité à court et à long terme
- Plans d’assurance vie, avec options de couverture supplémentaires
- Télémédecine
- Programme d’aide aux employés (PAE)
- Avantages pour les déplacements domicile-travail
- Remises et avantages pour les employés
Forfaits Assistance Paie et RH qu’il vous faut
Faites les RH… avec de l’aide. Conçu pour les entreprises qui souhaitent un contrôle total de leurs ressources humaines et conserver leur statut d’employeur, mais qui ont juste besoin d’un peu d’aide pour les tâches administratives en Droit du travail, Droit de la sécurité sociale, dans la Pratique de la paie, les Ressources humaines. La technologie peut vous aider à accomplir de nombreuses tâches et à relever de nombreux défis, mais vous avez parfois besoin de l’aide d’un expert. Nos experts en interne peuvent vous aider à faire face à vos enjeux en matière de paie et de RH. Que vous souhaitiez une réponse rapide à une nouvelle disposition réglementaire, des experts pour gérer votre paie à votre place, ou même une formation pour un besoin spécifique, les services RH de Monrespro répondent à vos besoins
Bénéficiez d’une expertise à laquelle vous pouvez faire confiance
Vous avez une idée, un projet de création ou de reprise d’entreprise. Vous cherchez à faire le point sur votre projet, à bénéficier de conseils personnalisés, à être guidé(e) dans l’élaboration de votre dossier économique et financier en toute confidentialité… ? Prenez rendez-vous et bénéficiez d’un accompagnement sur mesure !
Votre conseiller vous apportera des conseils personnalisés à chaque étape de votre projet. Cet accompagnement confidentiel et gratuit pourra porter sur :
- l’adéquation personne/projet,
- la formalisation d’un business model cohérent, voire innovant,
- l’analyse du marché,
- l’étude commerciale,
- la recherche de locaux,
- l’évaluation de l’entreprise à reprendre,
- les réflexions juridiques, fiscales et sociales,
- l’élaboration des comptes prévisionnels,
- la faisabilité économique,
- la structuration d’un business plan efficace,